為進(jìn)一步加強(qiáng)西大附小人才隊(duì)伍建設(shè)，充分發(fā)揮優(yōu)秀教師的示范和引領(lǐng)作用，提高教育教學(xué)質(zhì)量，經(jīng)西北大學(xué)同意并授權(quán)，西安市長(zhǎng)安區(qū)西北大學(xué)附屬小學(xué)現(xiàn)公開招聘小學(xué)教師若干。具體情況公告如下：
招聘崗位及人數(shù)
語文、數(shù)學(xué)、英語、音樂、體育、美術(shù)、科學(xué)、信息教師若干名。
基本條件
1.貫徹黨的教育方針，遵守國(guó)家憲法和法律法規(guī)，熱愛教育事業(yè)，具有履行崗位職責(zé)所需的理論水平和實(shí)踐技能。
2.具有良好的職業(yè)道德修養(yǎng)，師德高尚，富有愛心、責(zé)任心，尊重小學(xué)生人格，掌握小學(xué)生身心成長(zhǎng)特點(diǎn)和規(guī)律。
3.具有小學(xué)教師資格證書，普通話標(biāo)準(zhǔn)，掌握所教學(xué)科的課程標(biāo)準(zhǔn)、教學(xué)原則和教學(xué)方法，專業(yè)功底扎實(shí)。
4.具有團(tuán)隊(duì)合作精神、班級(jí)管理方法及學(xué)科教學(xué)的能力。
5.身體健康，符合應(yīng)聘崗位要求的身體條件和其他要求。
6.無法律法規(guī)規(guī)定不得聘為事業(yè)單位工作人員的情形。
資格條件
1.年齡在35歲周歲以下，本科及以上學(xué)歷，具有相關(guān)專業(yè)知識(shí)，教學(xué)業(yè)績(jī)優(yōu)異，有三年以上教學(xué)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
2.省市區(qū)級(jí)教育行政主管部門授予名師、優(yōu)秀（模范）教師或班主任、學(xué)科帶頭人、骨干教師、教學(xué)能手等稱號(hào)獲得者，年齡可適當(dāng)放寬。
招聘程序及時(shí)間安排
1應(yīng)聘報(bào)名
1.報(bào)名起止時(shí)間：2023年3月7日—2023年3月31日。
2.提供材料：
（1）個(gè)人簡(jiǎn)歷；
（2）學(xué)歷、學(xué)位證書；
（3）身份證；
（4）教師資格證；
（5）獲獎(jiǎng)證書；
（6）其它可以證明本人能力水平的相關(guān)材料。
3.報(bào)名方式：應(yīng)聘人員在報(bào)名期內(nèi)將上述材料電子掃描件以“姓名+應(yīng)聘崗位”命名投遞至指定郵箱caxdfx@163.com。
2資格審查
對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行資格審核，資格審核通過人員，將以電話通知方式通知考核時(shí)間、地點(diǎn)，請(qǐng)應(yīng)聘者務(wù)必保持手機(jī)通暢。
3考核
1.面試（具體安排另行通知）
進(jìn)入面試的應(yīng)聘人員持個(gè)人身份證明，在指定時(shí)間、地點(diǎn)進(jìn)行面試。未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)接受面試的，視為應(yīng)聘人員自動(dòng)放棄面試資格。
2.試講（具體安排另行通知）
試講采用現(xiàn)場(chǎng)上微型課的形式進(jìn)行，主要考察應(yīng)聘人員的專業(yè)能力及綜合素質(zhì)。
4確定擬聘用人選
對(duì)通過考核人員，按照綜合成績(jī)排名及招聘崗位數(shù)，確定擬聘人選報(bào)學(xué)校審核，并根據(jù)聘用類型進(jìn)行公示。公示結(jié)束后，按公示結(jié)果確定擬聘用人選。
5身體檢查
擬聘用人員到規(guī)定醫(yī)院進(jìn)行體檢，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行，有特殊體檢要求的招聘崗位，應(yīng)按招聘公告要求執(zhí)行。體檢費(fèi)按醫(yī)院體檢收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)，由參加體檢的人員繳納。體檢結(jié)果應(yīng)于公示結(jié)束后7日內(nèi)提交學(xué)校，未按照規(guī)定參加體檢并提交體檢結(jié)果的，視為放棄體檢。學(xué)校對(duì)放棄體檢及體檢不合格的予以淘汰。
6考察及復(fù)審
通過政治審查、組織談話、現(xiàn)場(chǎng)考察、檔案核驗(yàn)等方式，對(duì)應(yīng)聘人員資格條件進(jìn)行復(fù)審。資格復(fù)審貫穿整個(gè)招聘及報(bào)到入職環(huán)節(jié)，發(fā)現(xiàn)不符合招聘條件或存在弄虛作假、學(xué)術(shù)不端、違法違規(guī)等行為的，一經(jīng)查實(shí)予以取消應(yīng)聘資格、解除就業(yè)協(xié)議、辭退等處理。
7聘用管理
根據(jù)聘用人員所聘類型，以附屬小學(xué)人事代理進(jìn)行聘用管理。
8支持措施
1.依法繳納五險(xiǎn)一金。
2.協(xié)助解決子女基礎(chǔ)教育。
3.獲得省、市級(jí)教學(xué)能手以上稱號(hào)或具有副高級(jí)及以上專業(yè)技術(shù)職務(wù)的教師，經(jīng)附小考察、西北大學(xué)審批，可按照西北大學(xué)人事代理方式聘用。
4.符合大學(xué)事業(yè)編制選聘條件的，經(jīng)大學(xué)審批通過后，以事業(yè)編制方式選聘。
9注意事項(xiàng)
1.根據(jù)疫情防控工作需要，招聘工作安排可能會(huì)有調(diào)整，請(qǐng)應(yīng)聘者及時(shí)關(guān)注學(xué)校通知公告并保證手機(jī)暢通。應(yīng)聘者須按照有關(guān)防疫政策要求提前做好應(yīng)考準(zhǔn)備，如因防疫政策規(guī)定導(dǎo)致未能參加考試或考查的，視為放棄應(yīng)聘。
2.應(yīng)聘人員應(yīng)按要求如實(shí)提交報(bào)名應(yīng)聘資料，未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)名、報(bào)名資料不完整或不符合規(guī)范的報(bào)名無效。
3.應(yīng)聘人員資格復(fù)審貫穿整個(gè)招聘及報(bào)到入職環(huán)節(jié)，發(fā)現(xiàn)不符合招聘條件或存在弄虛作假、違法違規(guī)等行為的，一經(jīng)查實(shí)予以取消應(yīng)聘資格、解除就業(yè)協(xié)議、辭退等處理。
聯(lián)系方式
聯(lián)系人：熊老師
電話：029-81567990
渝公網(wǎng)安備 50010802004932號(hào)