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為了組織實施好我縣2023年特崗教師招聘面試工作，根據(jù)省市相關(guān)文件精神，現(xiàn)將面試有關(guān)事宜公告如下：

一、基本原則

（一）堅持公開原則。面向廣大考生公開本次面試考核方式、命題范圍、考核成績等，接受社會監(jiān)督。

（二）堅持公平公正原則。分學科、統(tǒng)一時限、統(tǒng)一評價指標體系、量化打分、擇優(yōu)錄取。

（三）堅持教育行業(yè)特點。實行以課堂教學技能考核為主，兼顧備課、教案、課堂教學應(yīng)急處理、班級管理等方面，全面考核評價考生綜合素質(zhì)和應(yīng)變能力。

二、面試對象

資格復審合格人員（見附件）。

三、面試時間、地點

時間：2023年8月3日下午4:00在靖邊二中四樓會議室召開考生動員會。8月4日全天進行面試。

地點：靖邊縣第二中學。

四、面試方式和范圍

1、面試方式：面試主要以組織課堂教學等方式進行，即面對評委講授8分鐘的簡約課，側(cè)重考查考生的教學實踐能力、綜合素質(zhì)、應(yīng)急處理教學問題和班級管理方面的能力。

2、面試范圍：

面試教材和指導用書以靖邊縣現(xiàn)行小學六年級（下冊）、初中八年級（下冊）教材為準，初中化學使用初中九年級（下冊）化學教材。

2023年特崗教師招聘面試學科參考教材及組劃

（面試參考教材）

（面試組劃）

五、面試程序和評分辦法

面試分為抽簽(順序簽、課題簽)、備課、講課三個主要環(huán)節(jié)?？忌诔楹?、備課前須出示本人有效身份證、筆試準考證等有效證件，并自覺遵守面試工作有關(guān)規(guī)定。

(一)抽簽?？忌嬖嚂r務(wù)必按規(guī)定時間和地點到集中室抽講課順序簽，然后由第1個講課人員到備課室抽課題簽，以后每隔8分鐘，按講課順序依次抽課題簽。

(二)備課?？忌槿≌n題簽后，自定其中一個課時開始備課（針對分課時課題），備課時間1小時；備課期間實行封閉管理，不允許使用電腦、手機等通訊設(shè)備（備課室工作人員負責檢查考生攜帶物品，并集中管理），不允許其他人員協(xié)助備課。備課用紙由考核點提供，備課教材和指導用書由本人自備，除教材、教學參考書外，其他資料不準帶入備課室。備課結(jié)束時，考生按照工作人員的安排，佩帶順序牌并持教案、教材和《面試通知單》到面試室門外候講。

(三)講課。講課須面對評委進行。期間不作自我介紹，不準展示身份證、準考證等能表明自己身份的相關(guān)證件，不能透漏與本人有關(guān)的信息，否則按違紀處理。結(jié)束后將教案、課題簽、順序牌交給工作人員，教案首頁標明講課順序號。

(四)評分辦法。各學科評委組在主委的組織下，評分前確定評分等級；評分過程中，評委根據(jù)《評分表》進行具體評價賦分。

評委具體賦分辦法：每崗位（學科）前三名面試結(jié)束后，各小組根據(jù)《評分表》集體研究制定具體賦分標準，以后保持統(tǒng)一尺度。從第四名起不再集體研究，由本組各評委比照前三名的賦分標準自行打分。工作人員根據(jù)評委的打分表，去掉一個最高分、去掉一個最低分，取剩余評委分值之和的平均值(保留兩位小數(shù)，不四舍五入)。

(五)亮分。當前考生面試結(jié)束后，由主委當眾宣布上一名考生面試成績，并經(jīng)考生簽字確認。

六、面試結(jié)果確定

面試結(jié)束后，筆試、面試按照6:4計算（考試總成績=［筆試成績（教育理論知識+學科專業(yè)知識）÷2］×60%+面試成績×40%），筆試成績、面試成績、考試總成績均計算到小數(shù)點后兩位，不實行四舍五入?？荚嚳偝煽儾⒘械?，以筆試成績高者為先，筆試成績并列的，以筆試學科專業(yè)知識成績高者為先。按照總成績高低、招聘崗位計劃數(shù)與考試人數(shù)1﹕1的比例，確定參加體檢人員，并予以公示。

七、其他要求

1.8月4日面試期間，參加面試人員只能攜帶與面試相關(guān)的教材、器具等，不得將手提包、電腦、手機等通訊設(shè)備帶入考點。

2.考生因沒按規(guī)定時間報到的，視為自動放棄。

附件：靖邊縣2023年特崗教師招聘資格復審合格人員名單

靖邊縣特崗計劃實施領(lǐng)導小組辦公室（借章）

2023年7月28日

原文來源：靖邊縣人民政府